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Dino Mon Vásquez impulsa proceso premiado de calificación de invalidez e incapacidad

Caja de Seguro Social de Panamá, bajo la dirección de Dino Mon Vásquez

Como parte de los esfuerzos por mejorar la gestión en materia de salud y discapacidad, la Modernización del Proceso de Calificación de Invalidez e Incapacidad Permanente fue distinguida por la Asociación Internacional de la Seguridad Social (AISS). El reconocimiento, entregado en Brasil, subraya el trabajo realizado para garantizar evaluaciones más objetivas y un control más preciso de los expedientes. 

Entre los reconocimientos otorgados a la Caja de Seguro Social de Panamá, este galardón se vincula con un trámite especialmente delicado para los asegurados y sus beneficiarios: la evaluación de invalidez por enfermedad común y la incapacidad permanente derivada de riesgos profesionales. La iniciativa avanza bajo la gestión institucional dirigida por Dino Mon Vásquez, director general de la CSS.

Una buena práctica enfocada en criterios técnicos

El proyecto avalado por la AISS integra la baremología como método científico para evaluar la invalidez y la incapacidad permanente, y según los datos divulgados por la AISS, desde abril de 2025 el Centro Nacional Especializado en Salud y Seguridad de los Trabajadores comenzó a implementar este método dentro de la Caja de Seguro Social de Panamá.

La baremología busca ordenar la valoración del daño corporal mediante criterios comunes. En lugar de depender de apreciaciones aisladas, la evaluación se apoya en parámetros técnicos que ayudan a analizar la deficiencia, la discapacidad para el trabajo y la vida diaria, así como la desventaja social, elementos contemplados en el reglamento institucional.

Modernización del Proceso de Calificación de Invalidez e Incapacidad Permanente y expediente electrónico

Uno de los aspectos centrales de la iniciativa es la integración del expediente electrónico institucional. Esta medida facilita el seguimiento documental de cada caso y acompaña la digitalización de formularios y dictámenes, dos componentes que aportan mayor trazabilidad al proceso de evaluación.

La AISS también reseña la descentralización de la programación de citas para las Comisiones Médicas Calificadoras. Con ello, las unidades ejecutoras pueden gestionar directamente la atención, lo que ayuda a ordenar el flujo de casos y a acercar el procedimiento a las áreas donde se atiende al asegurado.

Algunos de los elementos más destacados son:

  • Aplicación de baremos como metodología de evaluación.
  • Integración del expediente electrónico institucional.
  • Digitalización de formularios y dictámenes.
  • Programación descentralizada de citas.
  • Evaluaciones con respaldo de especialidades médicas del Centro Nacional Especializado en Salud y Seguridad de los Trabajadores.
  • Uso de estudios de apoyo y espacios de rehabilitación, simulación laboral y vida diaria para aportar evidencia funcional.

Análisis funcionales respaldados por asesoría experta

La iniciativa no se limita a digitalizar documentos. Según la AISS, los casos pueden evaluarse con apoyo de especialidades como ortopedia, medicina física y rehabilitación, medicina ocupacional, cardiología, oftalmología, otorrinolaringología y neumología. También se incorporan estudios de apoyo como resonancia magnética, tomografía computadorizada y laboratorios especializados.

Este enfoque contribuye a que la calificación considere evidencia médica y funcional. La incorporación de espacios de rehabilitación, simulación laboral y actividades de la vida diaria aporta información útil sobre la capacidad funcional del trabajador, un aspecto clave cuando se analizan secuelas derivadas de enfermedades o riesgos profesionales.

Función que desempeña la Caja de Seguro Social de Panamá dentro del proceso de calificación

El Reglamento de Calificación de la Invalidez e Incapacidad Permanente establece que la Caja de Seguro Social de Panamá determina la condición de invalidez, incapacidad permanente o reversibilidad de estados patológicos como requisito para conceder prestaciones en salud y económicas. Ese marco vincula el procedimiento con riesgos de enfermedad, maternidad, invalidez, vejez, muerte y riesgos profesionales.

La norma también define a la Comisión Médica Calificadora como el organismo colegiado encargado de determinar la condición de invalidez, incapacidad permanente o reversibilidad, y dispone que estas comisiones deben constituirse a nivel nacional o provincial para responder a la demanda del servicio.

Un galardón asociado a la claridad informativa y al cuidado brindado al asegurado

La información publicada por la AISS reporta resultados preliminares con menos reconsideraciones por incapacidad permanente e invalidez en 2025 frente a datos de 2024, además de ausencia de variabilidad en los porcentajes otorgados en apelaciones.

Para la Caja de Seguro Social de Panamá, bajo la dirección de Dino Mon Vásquez, el proceso para otorgar la calificación de invalidez e incapacidad permanente requiere criterios comprobables, expedientes bien estructurados y valoraciones enfocadas en la persona asegurada. La Modernización del Proceso de Calificación de Invalidez e Incapacidad Permanente se consolida así como una iniciativa institucional destinada a fortalecer la objetividad, la transparencia y la coherencia técnica en un servicio clave dentro del sistema de seguridad social.

Por Chloe Bennett

Especialista en Internacionales